Типы документов

Реклама

Партнеры

Решение Совета депутатов МО ЗАТО Александровск от 31.01.2013 N 4 "Об утверждении Положения о порядке присвоения и сохранения классных чинов муниципальной службы муниципальным служащим в ЗАТО Александровск"



СОВЕТ ДЕПУТАТОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
ЗАТО АЛЕКСАНДРОВСК

РЕШЕНИЕ
от 31 января 2013 г. № 4

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ПРИСВОЕНИЯ И СОХРАНЕНИЯ
КЛАССНЫХ ЧИНОВ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ В
ЗАТО АЛЕКСАНДРОВСК

Руководствуясь Законом Мурманской области от 29.06.2007 № 860-01-ЗМО "О муниципальной службе в Мурманской области" (в редакции Закона Мурманской области от 11.07.2012 № 1502-01-ЗМО), Совет депутатов ЗАТО Александровск решил:
1. Утвердить Положение о порядке присвоения и сохранения классных чинов муниципальной службы муниципальным служащим в ЗАТО Александровск (приложение к настоящему решению).
2. Настоящее решение вступает в силу с даты его опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 11 июля 2012 года.
3. Считать утратившими силу с 11 июля 2012 года решения Совета депутатов ЗАТО Александровск:
- от 24.03.2011 № 32 "Об утверждении Положения о порядке присвоения и сохранения классных чинов муниципальной службы муниципальным служащим ЗАТО Александровск";
- от 17.05.2012 № 49 "О внесении дополнения в решение Совета депутатов ЗАТО Александровск от 24.03.2011 № 32 "Об утверждении Положения о порядке присвоения и сохранения классных чинов муниципальной службы муниципальным служащим в ЗАТО Александровск".

Глава
муниципального образования
ЗАТО Александровск
В.А.АНАНЬЕВ





Приложение
к решению
Совета депутатов
муниципального образования ЗАТО Александровск
от 31 января 2013 г. № 4

ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ПРИСВОЕНИЯ И СОХРАНЕНИЯ КЛАССНЫХ ЧИНОВ
МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ
В ЗАТО АЛЕКСАНДРОВСК

Настоящим Положением о порядке присвоения и сохранения классных чинов муниципальной службы муниципальным служащим в ЗАТО Александровск (далее по тексту - Положение) определяется общий порядок присвоения и сохранения классных чинов муниципальной службы муниципальным служащим в ЗАТО Александровск (далее по тексту - классные чины), замещающим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления ЗАТО Александровск.

1. Общие положения

1.1. Классные чины муниципальной службы, указывающие на соответствие уровня профессиональной подготовки муниципальных служащих квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям муниципальной службы в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы, присваиваются муниципальным служащим в соответствии с замещаемой должностью муниципальной службы в пределах группы должностей муниципальной службы.
1.2. Муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы на определенный срок полномочий, за исключением муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы высшей группы и главной группы, классные чины присваиваются по результатам квалификационного экзамена.
1.3. Муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы без ограничения полномочий, а также муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы высшей группы и главной группы на определенный срок полномочий, классные чины присваиваются без проведения квалификационного экзамена на основании решения аттестационной комиссии.
1.4. Муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы высшей группы, присваивается классный чин - муниципальный советник Мурманской области 1, 2 или 3 класса.
1.5. Муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы главной группы, присваивается классный чин - советник муниципальной службы Мурманской области 1, 2 или 3 класса.
1.6. Муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы ведущей группы, присваивается классный чин - старший референт муниципальной службы Мурманской области 1, 2 или 3 класса.
1.7. Муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы старшей группы, присваивается классный чин - референт муниципальной службы Мурманской области 1, 2 или 3 класса.
1.8. Муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы младшей группы, присваивается классный чин - секретарь муниципальной службы Мурманской области 1, 2 или 3 класса.
1.9. Старшинство классных чинов муниципальных служащих определяется последовательностью их перечисления в пунктах 1.4 - 1.8 настоящего Положения. Первым классным чином всех групп должностей муниципальной службы является 3 класс.
1.10. Классные чины: муниципальный советник Мурманской области 1, 2 или 3 класса, советник муниципальной службы Мурманской области 1, 2 и 3 класса присваиваются Главой ЗАТО Александровск, иные классные чины присваиваются руководителями органов местного самоуправления ЗАТО Александровск.

2. Классные чины муниципальных служащих

2.1. Устанавливаются следующие классные чины, соответствующие группам должностей муниципальной службы в Мурманской области (далее - должности муниципальной службы):


Классные чины Группы должностей
муниципальной службы

Муниципальный советник Мурманской области 1-го класса высшая группа
Муниципальный советник Мурманской области 2-го класса
Муниципальный советник Мурманской области 3-го класса

Советник муниципальной службы Мурманской области 1-го класса главная группа
Советник муниципальной службы Мурманской области 2-го класса
Советник муниципальной службы Мурманской области 3-го класса

Старший референт муниципальной службы Мурманской области 1-го ведущая группа
класса
Старший референт муниципальной службы Мурманской области 2-го
класса
Старший референт муниципальной службы Мурманской области 3-го
класса

Референт муниципальной службы Мурманской области 1-го класса старшая группа
Референт муниципальной службы Мурманской области 2-го класса
Референт муниципальной службы Мурманской области 3-го класса

Секретарь муниципальной службы Мурманской области 1-го класса младшая группа
Секретарь муниципальной службы Мурманской области 2-го класса
Секретарь муниципальной службы Мурманской области 3-го класса


Старшинство классных чинов муниципальных служащих в Мурманской области (далее - муниципальные служащие) определяется последовательностью их перечисления в настоящем пункте.
2.2. Первыми классными чинами (в зависимости от группы должностей муниципальной службы, к которой относится должность муниципальной службы, замещаемая муниципальным служащим) являются:
1) для высшей группы должностей муниципальной службы - муниципальный советник Мурманской области 3-го класса;
2) для главной группы должностей муниципальной службы - советник муниципальной службы Мурманской области 3-го класса;
3) для ведущей группы должностей муниципальной службы - старший референт муниципальной службы Мурманской области 3-го класса;
4) для старшей группы должностей муниципальной службы - референт муниципальной службы Мурманской области 3-го класса;
5) для младшей группы должностей муниципальной службы - секретарь муниципальной службы Мурманской области 3-го класса.

3. Порядок присвоения и сохранения классных чинов
муниципальных служащих

3.1. Классные чины присваиваются муниципальным служащим персонально, с соблюдением последовательности, в соответствии с замещаемой должностью муниципальной службы в пределах группы должностей муниципальной службы, а также с учетом профессионального уровня, продолжительности муниципальной службы в предыдущем классном чине и в замещаемой должности муниципальной службы.
3.2. Классный чин может быть первым или очередным.
Первый классный чин муниципальной службы присваивается муниципальному служащему, не имеющему классного чина муниципальной службы. Первый классный чин присваивается муниципальному служащему после успешного завершения испытания, а если испытание не устанавливалось, то не ранее чем через три месяца после назначения муниципального служащего на должность муниципальной службы.
3.3. Очередной классный чин присваивается муниципальному служащему по истечении срока, установленного для прохождения муниципальной службы в предыдущем классном чине, и при условии, что он замещает должность муниципальной службы, для которой предусмотрен классный чин, равный или более высокий, чем классный чин, присваиваемый муниципальному служащему.
3.4. При назначении муниципального служащего на более высокую должность муниципальной службы ему может быть присвоен очередной классный чин, если истек срок, установленный разделом 4 настоящего Положения для прохождения муниципальной службы в предыдущем классном чине, и при условии, что для этой должности муниципальной службы предусмотрен классный чин, равный или более высокий, чем классный чин, присваиваемый муниципальному служащему.
При назначении муниципального служащего на должность муниципальной службы, которая относится к более высокой группе должностей муниципальной службы, чем замещаемая им ранее, указанному служащему может быть присвоен классный чин, являющийся в соответствии с пунктом 2.2 раздела 2 настоящего Положения первым для этой группы должностей муниципальной службы, если этот классный чин выше классного чина, который имеет муниципальный служащий. В указанном случае классный чин присваивается без соблюдения последовательности и без учета продолжительности муниципальной службы в предыдущем классном чине.
Классный чин присваивается муниципальному служащему в соответствии с настоящим пунктом после успешного завершения испытания, а если испытание не устанавливалось, то не ранее чем через три месяца после его назначения на должность муниципальной службы.
3.5. Муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы без ограничения срока полномочий, а также муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы высшей группы и главной группы на определенный срок полномочий, классные чины присваиваются без проведения квалификационного экзамена на основании решения аттестационной комиссии.
Присвоение муниципальному служащему классного чина оформляется правовым актом органа местного самоуправления ЗАТО Александровск, в котором указанный муниципальный служащий исполняет обязанности по должности муниципальной службы.
3.6. Муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы на определенный срок полномочий, за исключением муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы высшей группы и главной группы, классные чины присваиваются по результатам квалификационного экзамена.
При присвоении классного чина муниципальному служащему без сдачи квалификационного экзамена аттестационная комиссия принимает решение на основании представленных на ее рассмотрение документов, подтверждающих соблюдение квалификационных требований к должности муниципальной службы (отзыва непосредственного руководителя, документов об уровне профессионального образования).
3.7. Классные чины: муниципальный советник Мурманской области 1, 2 или 3 класса, а также советник муниципальной службы Мурманской области 1, 2 или 3 класса, присваиваются Главой ЗАТО Александровск; иные классные чины присваиваются руководителями соответствующих органов местного самоуправления ЗАТО Александровск.
3.8. Запись о присвоении классного чина вносится в личное дело и трудовую книжку муниципального служащего.
3.9. В качестве меры поощрения за особые отличия в муниципальной службе классный чин муниципальному служащему может быть присвоен:
1) до истечения срока, установленного подпунктом 1 или 2 пункта 4.1 раздела 4 настоящего Положения для прохождения муниципальной службы в соответствующем классном чине, но не ранее чем через шесть месяцев пребывания в замещаемой должности муниципальной службы, - не выше классного чина, соответствующего этой должности муниципальной службы;
2) по истечении указанного срока - на одну ступень выше классного чина, соответствующего замещаемой должности муниципальной службы в пределах группы должностей муниципальной службы, к которой относится замещаемая должность.
3.10. Очередной классный чин не присваивается муниципальным служащим, имеющим дисциплинарные взыскания, а также муниципальным служащим, в отношении которых возбуждено уголовное дело.
3.11. Присвоенный классный чин сохраняется за муниципальным служащим при освобождении от замещаемой должности муниципальной службы и увольнении с муниципальной службы (в том числе в связи с выходом на пенсию), а также при поступлении на муниципальную службу вновь.
3.12. Присвоение классных чинов осуществляется на основании представления на классный чин, составленного по форме согласно приложению № 1 к настоящему Положению, и решения аттестационной комиссии.
3.13. Гражданин Российской Федерации может быть лишен классного чина муниципальной службы судом при осуждении за совершение тяжкого или особо тяжкого преступления.
3.14. Индивидуальные трудовые споры по вопросам, связанным с присвоением классных чинов, рассматриваются в соответствии с законодательством Российской Федерации.

4. Сроки прохождения муниципальной службы в классных чинах

4.1. Для прохождения муниципальной службы устанавливаются следующие сроки:
1) в классных чинах секретаря муниципальной службы Мурманской области 3-го и 2-го класса, референта муниципальной службы Мурманской области 3-го и 2-го класса - не менее одного года;
2) в классных чинах старшего референта муниципальной службы Мурманской области 3-го и 2-го класса, советника муниципальной службы Мурманской области 3-го и 2-го класса - не менее двух лет;
3) в классных чинах муниципального советника Мурманской области 3-го и 2-го класса - не менее одного года.
4.2. Для прохождения муниципальной службы в классных чинах секретаря муниципальной службы Мурманской области 1-го класса, референта муниципальной службы Мурманской области 1-го класса, старшего референта муниципальной службы Мурманской области 1-го класса и советника муниципальной службы Мурманской области 1-го класса сроки не устанавливаются.
Срок муниципальной службы в присвоенном классном чине исчисляется со дня присвоения классного чина.
Надбавка к должностному окладу муниципального служащего за классный чин устанавливается со дня присвоения классного чина.

5. Квалификационный экзамен

5.1. Квалификационный экзамен проводится в целях оценки знаний, навыков и умений (профессионального уровня) муниципального служащего аттестационной комиссией.
5.1. Квалификационный экзамен проводится:
1) при решении вопроса о присвоении муниципальному служащему, не имеющему классного чина муниципальной службы (далее - классный чин), первого классного чина по замещаемой должности муниципальной службы;
2) при решении вопроса о присвоении муниципальному служащему очередного классного чина по замещаемой должности муниципальной службы, который присваивается муниципальному служащему по истечении срока, установленного для прохождения муниципальной службы в предыдущем классном чине, и при условии, что он замещает должность муниципальной службы, для которой предусмотрен классный чин, равный или более высокий, чем классный чин, присваиваемый муниципальному служащему;
3) при решении вопроса о присвоении муниципальному служащему классного чина после назначения его на более высокую должность муниципальной службы, если для этой должности предусмотрен более высокий классный чин, чем тот, который имеет муниципальный служащий.
5.2. В случаях, предусмотренных подпунктами 1) и 3) пункта 5.1 настоящего Положения, квалификационный экзамен проводится после успешного завершения испытания, а если испытание муниципальному служащему не устанавливалось, то не ранее чем через три месяца после назначения муниципального служащего на должность муниципальной службы.
5.3. Квалификационный экзамен проводится по решению представителя нанимателя, которое он принимает по собственной инициативе по мере необходимости, или по инициативе муниципального служащего.
5.4. Квалификационный экзамен проводится при решении вопроса о присвоении классного чина муниципальной службы не позднее чем через три месяца после дня подачи им письменного заявления о присвоении классного чина муниципальной службы.
5.5. Квалификационный экзамен проводится аттестационной комиссией, сформированной в соответствии с разделом 6 настоящего Положения.
5.6. В решении представителя нанимателя (работодателя) о проведении квалификационного экзамена указываются:
1) дата и время проведения квалификационного экзамена;
2) список муниципальных служащих, которые должны сдавать квалификационный экзамен;
3) перечень документов, необходимых для проведения квалификационного экзамена.
5.7. Решение о предстоящей сдаче квалификационного экзамена доводится до сведения муниципального служащего не позднее чем за один месяц до его проведения.
5.8. Не позднее чем за один месяц до проведения квалификационного экзамена непосредственный руководитель муниципального служащего направляет в аттестационную комиссию отзыв об уровне знаний, навыков и умений (профессиональном уровне) муниципального служащего и о возможности присвоения ему классного чина.
5.9. Муниципальный служащий должен быть ознакомлен с отзывом, указанным в пункте 5.8 настоящего Положения, не менее чем за две недели до проведения квалификационного экзамена.
Муниципальный служащий вправе представить в комиссию заявление о своем несогласии с указанным отзывом.
5.10. При проведении квалификационного экзамена аттестационная комиссия оценивает знания, навыки и умения (профессиональный уровень) муниципальных служащих в соответствии с требованиями должностных инструкций муниципальных служащих, со сложностью и ответственностью работы, выполняемой муниципальными служащими, на основе экзаменационных процедур с использованием не противоречащих законодательству Российской Федерации методов оценки профессиональных качеств муниципальных служащих, включая индивидуальное собеседование и тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по замещаемой должности муниципальной службы.
5.11. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее членов.
5.12. Решение о результате квалификационного экзамена выносится аттестационной комиссией в отсутствие муниципального служащего и его непосредственного руководителя открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов аттестационной комиссии. При равенстве голосов муниципальный служащий признается сдавшим квалификационный экзамен.
5.13. По результатам квалификационного экзамена в отношении муниципального служащего аттестационной комиссией выносится одно из следующих решений:
1) признать, что муниципальный служащий сдал квалификационный экзамен, и рекомендовать его для присвоения классного чина;
2) признать, что муниципальный служащий не сдал квалификационный экзамен.
5.14. Результат квалификационного экзамена заносится в экзаменационный лист муниципального служащего, составленный по форме согласно приложению № 2 к настоящему Положению. Экзаменационный лист подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами аттестационной комиссии, присутствовавшими на заседании.
Муниципальный служащий знакомится с экзаменационным листом под расписку.
Экзаменационный лист муниципального служащего и отзыв об уровне его знаний, навыков и умений (профессиональном уровне) и о возможности присвоения ему классного чина хранятся в личном деле муниципального служащего.
5.15. На период проведения квалификационного экзамена муниципального служащего, являющегося членом аттестационной комиссии, его членство в этой комиссии приостанавливается.
5.16. Проведение квалификационного экзамена фиксируется в протоколе заседания комиссии по форме согласно приложению № 3 к настоящему Положению.
5.17. Результаты квалификационного экзамена направляются представителю нанимателя (работодателя) не позднее чем через семь дней после его проведения.
5.18. На основании результатов квалификационного экзамена представитель нанимателя (работодателя) принимает решение о присвоении в установленном порядке классного чина муниципальному служащему, сдавшему квалификационный экзамен.
5.19. Муниципальный служащий, не сдавший квалификационный экзамен, может выступить с инициативой о проведении повторного квалификационного экзамена не ранее чем через шесть месяцев после проведения данного экзамена.

6. Порядок формирования и работы аттестационной комиссии

6.1. Аттестационная комиссия (далее - комиссия) формируется правовым актом органа местного самоуправления ЗАТО Александровск. Указанным актом определяются состав комиссии, сроки и порядок ее работы.
В состав комиссии включаются представитель нанимателя (работодателя) и (или) уполномоченные им муниципальные служащие (в том числе из кадрового подразделения, юридического (правового) подразделения и подразделения, в котором муниципальный служащий, подлежащий сдаче квалификационного экзамена, замещает должность муниципальной службы), а также представители научных и образовательных учреждений, других организаций, приглашаемые в качестве независимых экспертов - специалистов по вопросам, связанным с муниципальной службой, без указания персональных данных экспертов. Число независимых экспертов должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов аттестационной комиссии.
Состав комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликтов интересов, которые могли бы повлиять на принимаемые аттестационной комиссией решения.
6.2. Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии. Все члены комиссии при принятии решений обладают равными правами.





Приложение № 1
к Положению

ФОРМА
ПРЕДСТАВЛЕНИЯ НА КЛАССНЫЙ ЧИН

___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
представляется к присвоению классного чина ________________________________
___________________________________________________________________________
(наименование классного чина)
Замещаемая должность __________________________________________________
___________________________________________________________________________
Имеющийся классный чин ________________________________________________
___________________________________________________________________________
(наименование классного чина, дата присвоения)
Стаж муниципальной службы _____ лет, в том числе по последней должности
муниципальной службы _____ лет
Образование ___________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(какое учебное заведение закончил, дата окончания, специализация,
квалификация)
Прохождение профессиональной переподготовки и (или) курсов повышения
квалификации ______________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(наименование учебного заведения, дата прохождения курсов и (или)
профессиональной переподготовки, тема, объем часов)
Краткая характеристика на представляемого _____________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________

Наименование должности руководителя,
представляющего муниципального служащего
к присвоению классного чина
"___" _________ 20___ г. ______________________________________________
(дата) (подпись) (инициалы, фамилия)

С представлением ознакомлен(-а) ____________ "___" __________ 20___ г.
(подпись муниципального служащего, дата)





Приложение № 2
к Положению

ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ ЛИСТ
МУНИЦИПАЛЬНОГО СЛУЖАЩЕГО

1. Фамилия, имя, отчество ____________________________________________.
2. Год, число, месяц рождения ________________________________________.
3. Сведения о профессиональном образовании, наличии ученой степени,
ученого звания ____________________________________________________________
(когда и какое учебное заведение окончил,
__________________________________________________________________________.
(специальность и квалификация по образованию, ученая степень, ученое
звание)
4. Сведения о профессиональной переподготовке, повышении квалификации
или стажировке ____________________________________________________________
__________________________________________________________________________.
(документы о профессиональной переподготовке, повышении квалификации или
стажировке)
5. Замещаемая должность муниципальной службы на день проведения
квалификационного экзамена и дата назначения на эту должность _____________
__________________________________________________________________________.
6. Стаж муниципальной службы (в том числе по последней должности
муниципальной службы) ______ лет _____ месяцев _____ дней.
7. Общий трудовой стаж ___________________ лет_____ месяцев _____ дней.
8. Классный чин муниципального служащего ______________________________
__________________________________________________________________________.
(наименование классного чина и дата его присвоения)
9. Вопросы к муниципальному служащему и краткие ответы на них _________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________.
10. Замечания и предложения, высказанные аттестационной комиссией _____
___________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________.
11. Предложения, высказанные муниципальным служащим ___________________
__________________________________________________________________________.
12. Оценка знаний, навыков и умений (профессионального уровня)
муниципального служащего по результатам квалификационного экзамена ________
___________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________.
(признать, что муниципальный служащий сдал квалификационный экзамен, и
рекомендовать его для присвоения классного чина муниципальной службы;
признать, что муниципальный служащий не сдал квалификационный экзамен)
13. Количественный состав аттестационной комиссии.
_____________________________________________
На заседании присутствовало ___________ членов аттестационной комиссии.
Количество голосов за _______, против __________.
13. Примечания ________________________________________________________
__________________________________________________________________________.

Председатель
аттестационной комиссии ________________ ___________________________
(подпись) (расшифровка подписи)

Заместитель председателя
аттестационной комиссии ________________ ___________________________
(подпись) (расшифровка подписи)

Секретарь
аттестационной комиссии _______________ ___________________________
(подпись) (расшифровка подписи)

Члены
аттестационной комиссии: ______________ ___________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
__________________________________________________________________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
__________________________________________________________________________________
(подпись) (расшифровка подписи)

Дата проведения квалификационного экзамена ____________________________
(число, месяц, год)
С экзаменационным листом ознакомился __________________________________
(подпись муниципального служащего, дата)

(место для печати ОМСУ)





Приложение № 3
к Положению

(Форма)

ПРОТОКОЛ
ЗАСЕДАНИЯ АТТЕСТАЦИОННОЙ КОМИССИИ ПРИ ПРОВЕДЕНИИ
КВАЛИФИКАЦИОННОГО ЭКЗАМЕНА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ

_______________________________________________
(наименование органа местного самоуправления)

от "___" ________________ № ____________
(дата)
Присутствовали члены комиссии: ________________________________________
___________________________________________________________________________
Повестка дня:
Проведение квалификационного экзамена муниципальных служащих
муниципального образования
___________________________________________________________________________
(фамилии, имена, отчества муниципальных служащих)
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
Постановили:
Утвердить следующие решения по результатам проведения квалификационного
экзамена муниципальных служащих
___________________________________________________________________________
(наименование органа местного самоуправления)
Фамилия, имя, отчество Решение аттестационной Результаты
муниципального служащего комиссии голосования
1. "за" _____________
"против" _________
"воздержалось" ___
2. "за" _____________
"против" _________
"воздержалось" ___
1. Экзаменационные листы в количестве _______ прилагаются
2. Отзывы в количестве ______ прилагаются

Председатель
аттестационной комиссии ______________ ___________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Заместитель председателя
аттестационной комиссии ______________ ___________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Секретарь
аттестационной комиссии ______________ ___________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Члены
аттестационной комиссии: _____________ ___________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
_____________ ___________________________
(подпись) (расшифровка подписи)


------------------------------------------------------------------